Accompagnement « sur mesure » des talents
Les collaborateurs identifiés comme Talents - à potentiel d’évolution - bénéficient d’un accompagnement individualisé coconstruit avec leur hiérarchie et la Direction des Ressources Humaines. Il prend la forme d’un plan de développement personnalisé préparant une future mobilité.
Programmes Potentiels Groupe
Le Groupe développe des programmes internes destinés aux collaborateurs les plus ambitieux et talentueux afin de les soutenir dans leur parcours vers des postes de cadres supérieurs et cadres dirigeants. Ces programmes abordent des contenus multidisciplinaires tels que la stratégie, la digitalisation, la conduite du changement, les compétences de leadership et la culture d’entreprise.